PIT W dziale PIT znajdziesz praktyczne informacje, jak rozliczać świadczenia pracownicze z urzędem skarbowym. Skorzystaj z dostępu do komentarzy ekspertów i naliczaj podatek PIT zgodnie z prawem. Uniknij czasochłonnych korekt.

Jak długo pracodawca musi przechowywać PIT-2 po nowelizacji Polskiego Ładu

Sprawdź, przez jaki okres należy przechowywać nowe oświadczenia pracowników dotyczące Polskiego Ładu. Przekonaj się, czy nowe przepisy zmieniają terminy przechowywania PIT-2, a także oświadczenia o wspólnym rozliczaniu z małżonkiem.

Podatek zerowy dla seniorów – jakie dokumenty

Pytanie: Zawarliśmy umowę zlecenia z osobą z Ukrainy która ukończyła 60 lat. Czy w związku z ukończeniem wieku emerytalnego jaki obowiązuje w Polsce może ona skorzystać z ulgi PIT „0” dla seniorów? Jakie musi złożyć dokumenty.

Umowa zlecenia – rozliczenia PIT, koszty uzyskania: interpretacje podatkowe

Sprawdź, jakie są skutki podatkowe zapłaty przez pracodawcę składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Dowiedz się, czy płatnik powinien dokonać korekty wystawianych zleceniobiorcom informacji PIT-11. Zapoznaj się z ważnymi interpretacjami podatkowymi na temat umowy zlecenia.

Ekwiwalent za używanie telefonu prywatnego do celów służbowych a podatek PIT

Pracodawca – uwzględniając postulaty pracowników – zamierza umożliwić im wykonywanie zadań służbowych za pomocą telefonów będących ich własnością. W zamian za korzystanie z osobistego sprzętu pracownik otrzymywać będzie ekwiwalent pieniężny. Opłata będzie stała (ryczałt), a jej wysokość będzie ustalana w zależności od kategorii sprzętu, kosztu jego zakupu oraz spodziewanej częstotliwości użytkowania sprzętu do celów służbowych. Sprawdź, jak rozliczyć ekwiwalentu za używanie telefonu prywatnego do celów służbowych z urzędem skarbowym. Zapoznaj się z interpretacją dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z 16 stycznia 2024 r. (0112-KDIL2-1.4011.931.2023.1.DJ).

Koszty dokształcania pracownika: kiedy przychód będzie zwolniony z PIT

Pracodawca zawarł z pracownikiem umowę regulującą zasady odbywania nauki. Pracodawca zobowiązał się w umowie do udzielenia pracownikowi, w czasie odbywania przez niego nauki w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych, następujących świadczeń: płatnego zwolnienia z całości lub części dnia pracy na czas niezbędny, by punktualnie przybyć na obowiązkowe zajęcia oraz na czas ich trwania; dofinansowania opłaty brutto za kształcenie w wysokości 100%; zwrotu kosztów dojazdu komunikacja publiczną; zwrotu kosztów noclegu. Sprawdź interpretację dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z 22 stycznia 2024 r. (0113-KDIPT2-3.4011.874.2023.2.GG)

Imprezy integracyjne ze środków obrotowych – przychód pracownika, składki ZUS i podatek

Pytanie: Firma do tej pory organizowała spotkania integracyjne dla wszystkich pracowników firmy. Pracownicy wpisywali się na listę osób chętnych i na tej podstawie były szacowane koszty takich spotkań. Nie było listy obecności, zdarzało się że część osób nie przychodziła na imprezy integracyjne, mimo że była zapisana na listę. Obecnie pracodawca rozważa odejście od organizacji zbiorowej spotkań. Pracodawca chce przeznaczyć pulę pieniędzy na pracownika ze środków obrotowych na spotkania integracyjne. Za organizację tych spotkań byłby odpowiedzialny przełożony danych grup. Spotkania mogą być różnorakie - od pobytu w kręgielni poprzez paintball bądź pobyt 1 dniowy w spa. Kierownik działu organizując spotkanie robi wstępną listę uczestników, otrzymując na tej podstawie konkretną kwotę pieniędzy. Będzie się zdarzało, że mimo deklaracji część osób nie pojawi się na imprezie, a środki zostaną spożytkowane przez pozostałą część grupy. Lista obecności nie będzie tworzona. Jak potraktować wydatkowanie środków obrotowych na imprezę integracyjną? Co z przychodem pracowniczym?

Jak właściwie stosować kwotę zmniejszającą podatek przy obliczaniu wynagrodzeń

Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawców jako płatników jest pobieranie zaliczek na PIT od wynagrodzeń wypłacanych zatrudnionym przez nich osobom. Wysokość tych zaliczek można jednak ograniczyć, dzięki zastosowaniu tzw. kwoty zmniejszającej podatek. Sprawdź, jak ją stosować przy obliczaniu wynagrodzeń.

Dojazdy do pracy samochodem służbowym – co z kosztami uzyskania przychodów

Pytanie: Pracownik dojeżdża do miejsca pracy znajdującym się w innej miejscowości niż siedziba pracodawcy samochodem służbowym. Nie ponosi żadnych kosztów związanych z eksploatacją samochodu, nie pobiera dodatku za rozłąkę. Czy pracownikowi należą się podwyższone koszty uzyskania przychodu przy obliczaniu zaliczki na podatek?

Wykazanie zaliczek podatku od zasiłku chorobowego w PIT-11

Pytanie: W którym polu PIT-11 należy uwzględnić podatek w przypadku wystąpienia przychodu z innych źródeł (zasiłki chorobowe). Czy można podatek uwzględnić w polu 33 czy trzeba proporcjonalnie uwzględnić wartość podatku od zasiłku w polu 94?

Do 31 stycznia aż 5 obowiązków wobec ZUS i fiskusa – PIT za 2023 rok, Mały ZUS Plus, ZUS IWA

Poradnik Płace w firmie przypomina: styczeń to pracowity miesiąc zarówno dla pracodawców, jak i przedsiębiorców. Pracodawca przekazuje ZUS IWA, zaś przedsiębiorca deklaruje, że chce korzystać z Małego ZUS Plus. Trzeba także pamiętać, aby do 31 stycznia złożyć formularze podatkowe: PIT-4R(13), PIT-11(29) oraz PIT-8AR.

Jak wypełniać formularz PIT-2(9) – praktyczna instrukcja krok po kroku

Podatnicy będący pracownikami oraz zleceniobiorcami składają płatnikom (pracodawcom, zleceniodawcom) oświadczenia i wnioski dotyczące pomniejszania zaliczek na podatek od wynagrodzeń, a także związane z przedmiotowymi zwolnieniami od podatku dochodowego. Zwykle służy do tego sformalizowany formularz PIT-2. Sprawdź, jak go wypełniać krok po kroku.